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<글로벌 기업은 성적표를 보지 않는다>


아마존, IBM, 3M, Google, Nike 등 상위 1% 글로벌 기업에 입사한 14인의 실제 취업 성공담을 만나보세요.





책 소개

포스트 코로나 시대, 대기업 공채가 사라진다!
“수시채용의 물결에 어떻게 대비할 것인가?”

현대차, LG, 한화 등이 1년에 1, 2회 실시하던 공개채용을 폐지했다. 

국내 대기업도 외국계 기업처럼 스펙보다 ‘직무능력’과 ‘전문성’을 보고 인재를 뽑겠다는 것. 


지방대, 문과생, 무스펙 구직자도 취업 전략만 제대로 세우면 꿈의 기업에 취직할 길이 열렸다! 

국내 최대 취업 커뮤니티 CP Team은 스펙을 뛰어넘는 경쟁력을 갖춰 

상위 1% 기업에 입사한 14인의 취업 성공담을 책으로 엮었다. 

‘내부추천제’ 활용부터 ‘화상면접’ 대비까지 외국계 커리어 쌓기는 이 한 권으로 끝낸다.

추천사

30년 가까이 인사쟁이로 일하면서 학벌보다 경험이 중요하고, 이론보다 실전이 중요하다는 것을 깨달았다. 내가 스펙을 따지기보다 실력을 검증해 인재를 채용하는 이유다. 세상이 바뀌는 걸 나름대로 예측해보고 그과정에서 자신이 갈 만한 회사를 미리 찍어두어야 한다. 목표 의식을 가지고 있으면 가고 싶은 회사에 진짜갈 수 있다. 여러분이 가려는 회사에 필요한 역량이 무엇인지 생각하고, 준비하는 시간을 벌어놔야 한다. 이책이 그 시간을 앞당겨줄 것이다.

 

_황성현, (전)카카오 인사총괄 부사장, 구글 시니어 HR 비즈니스파트너

 

 

젊은 내 가슴을 뛰게 했던 책 ≪세계는 넓고 할일은 많다≫. 30여 년이 지난 지금 글로벌화, 인터넷, SNS 등으로 ‘세계는 좁고 정보는 너무 많아졌다’. CP Team 글로벌 기업 현직 멘토들이 함께한 이 책을 통해 세상과 당당히 맞서려는 여러분, 냉철하고 생생한 현장 정보와 경험으로 만들어진 이 ‘나침반’을 보면서 후회 없는 커리어의 길로 거침없이 나아가길 조언한다. 준비에 성공하는 사람만이 성공을 준비할 자격이 있기 때문이다.  


_김형석, IBM 코리아 디지털사업부 전무

북콘서트 참여자 후기

'글로벌 기업은 성적표를 보지 않는다' 온라인 북콘서트 후기

관리자
2021-08-19
조회수 148

2021.08.19

['글로벌 기업은 성적표를 보지 않는다' 하계 온라인 북콘서트 후기] 

정성스러운 후기 작성해주신 글리세롤님 감사합니다.



https://blog.naver.com/glycerol1106/222476904409



https://blog.naver.com/glycerol1106/222476904409



< 글로벌기업은 성적표를 보지 않는다 >북 콘서트 후기

졸업을 앞두고, 틀어져 버린 계획 탓에 혼란스러운 하루하루를 보내고 있었다. 우연히 학교 홈페이지에 공...

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[출처] '글로벌 기업은 성적표를 보지 않는다' 온라인 북콘서트 후기 ([글로벌/외국계 기업 & 해외 취업] CP Team) | 작성자 CP TEAM





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